Intervjui Za Posao

Pitanje za intervju: 'Koja je vaša najveća slabost?'

Najbolji odgovori na pitanja za intervju o slabostima

SadržajProširitiSadržaj Pitanje za intervju:

Theresa Chiechi / Ravnoteža



/span>

Koji je najbolji način da se razgovara o slabostima intervjui za posao ? Razgovor o stvarima u kojima se ne ističete može biti zeznuto kada idete na razgovor za novi posao. Kada vas pitaju o slabostima, važno je pažljivo odgovoriti. Ne želite sumnjati u svoju sposobnost da obavite posao.

Što poslodavac želi znati

Kad vas pitaju o vašim slabostima, poslodavac želi znati jeste li kvalificirani za obavljanje posla. Voditelj zapošljavanja također traži pokazatelje koji pokazuju da ste uspjeli naučiti nove zadatke i nositi se s novim izazovima. Dakle, ovo pitanje je prilika da pokažete da imate pravu imovinu za posao.

Kako odgovoriti 'Koja je vaša najveća slabost?'

Postoji nekoliko različitih načina da odgovorite kada vas tijekom intervjua za posao pitaju što ste najbolji slabost je.

Možete spomenuti vještine koje nisu kritične za posao, razgovarati o vještinama koje ste poboljšali ili pretvoriti negativno u pozitivno.

Iako je pitanje o slabostima, vaš odgovor uvijek treba biti uokviren oko pozitivnih aspekata vaših vještina i sposobnosti kao zaposlenika.

Opcija 1: Raspravite o nebitnim vještinama

Jedan pristup odgovoru na ovo pitanje je analiza ključne vještine i snage potrebno za poziciju idete na razgovor za i onda dođete do poštenog nedostatka koji nije bitan za uspjeh u tom poslu.

Na primjer, ako jesi prijavljuje se za posao medicinske sestre , mogli biste reći da niste posebno vični u vođenju grupnih prezentacija. U ovom slučaju, bilo bi ključno naglasiti svoju snagu u komunikaciji jedan-na-jedan s pacijentima, a pritom navesti primjer svojih poteškoća s prezentacijama velikim skupinama. Isto tako, ako se prijavljujete za poziciju pisca, mogli biste se usredotočiti na vještinu koja nije potrebna za posao, kao u primjeru u nastavku.

Brojevi nisu uvijek bili moja jača strana. Srećom, kao copywriter, većinu svog vremena mogu usredotočiti na kreativni proces pisanja. Međutim, posljednjih godina počeo sam se upoznavati s alatima za digitalnu analitiku koji se koriste na raznim web stranicama i aplikacijama za koje pišem i otkrio sam da kada dodate kontekst, brojke mogu biti prilično prosvjetljujuće.

Proširiti

Zašto radi: Ovaj odgovor sadrži slabost koja nije kritična za uspjeh u ovom poslu. Također pokazuje kako je kandidatkinja unaprijedila i nadogradila svoje vještine.

Opcija 2: navedite vještine koje ste poboljšali

Druga je mogućnost razgovarati o vještinama koje ste unaprijedili tijekom prethodnog posla ili na kojima aktivno radite. To pokazuje sugovorniku da ste predani samousavršavanju.

Započnite svoj odgovor govoreći o tome gdje ste započeli i koracima koje ste poduzeli za poboljšanje, a zatim istaknite rezultat.

Ako koristite ovu strategiju, nemojte spominjati ništa što ste poboljšali, a što bi bilo ključno za poziciju za koju razgovarate, jer ne želite da se vaše kvalifikacije za posao dovode u pitanje.

Jedno područje koje sam unaprijedio u prošlosti su moje prodajne vještine. Kao voditelj proizvoda koji radi s internim timovima i ne komunicira s klijentima ili prodajnim perspektivama, u svojoj ulozi ne radim puno, ako uopće ima, prodajem. Međutim, budući da dosta često komuniciram s prodajnim timom, smatrao sam da bi mi moglo koristiti bolje razumijevanje njihovih strategija i taktika. Pohađao sam online tečaj prodajnih vještina. Poboljšao je način na koji radim s prodajnim timovima, a sada, kada se pridružim prodajnim sastancima, imam puno bolju ideju o tome što se događa i osjećam se učinkovitije u komunikaciji s prodajnim timom. Ovaj tečaj mi je također pomogao da izgradim vještine koje koristim za internu 'prodaju' svoje vizije proizvoda.

Proširiti

Zašto radi: Ovaj odgovor dobro funkcionira jer jasno pokazuje kako je kandidat unaprijedio vještine potrebne za učinkovito obavljanje posla.

Opcija 3: Pretvorite negativno u pozitivno

Druga opcija za odgovor je pretvoriti negativno u pozitivno. Na primjer, osjećaj hitnosti za dovršetak projekata može se pretvoriti u pozitivno; npr. vi ste kandidat koji će se pobrinuti da se projekt izvede na vrijeme. Ili se možda nađete s pozornošću na detalje koja vas navodi da triput provjerite svaku stavku u proračunskoj tablici i dvaput lektorirate svaku e-poruku koju pošaljete.

Bez obzira na to što kažete, ključno je naznačiti da ste svjesni ove osobine i da ste sposobni spriječiti da ona ometa vašu produktivnost.

Imam vrlo veliku pažnju na detalje. Ponekad se to može pretvoriti u sklonost perfekcionizmu. U prošlosti sam otkrio da me to navelo na trostruku provjeru svake stavke u proračunskoj tablici, pomno lektoriranu e-poštu kako bih se uvjerio da sam priopćio ono što pokušavam prenijeti na jasan, sažet način ili da se poigravam s izgledom prezentacije kako bi se osiguralo da je savršeno. Otad sam naučio uspješno planirati svoje vrijeme i procijeniti koji zadaci zahtijevaju i zapravo imaju koristi od ove razine preciznosti.

Proširiti

Zašto radi: Kandidatkinja pokazuje ispitivaču da ima vještine upravljanja vremenom da se usredotoči na projekt orijentiran na detalje.

Više primjera najboljih odgovora

Pregledajte više primjera odgovora koji će vam pomoći da uokvirite svoj odgovor.

Organizacija mi nije uvijek bila najjača strana. Uvijek sam bio sklon davanju prioriteta zadacima koji izravno utječu na krajnji rezultat, a činilo se da održavanje netaknutog stola ili organizirane pristigle pošte nije uistinu pomaknulo iglu u smislu mog rezultata. S vremenom sam naučio da održavanje čistog radnog prostora - i fizički i digitalno - čini poduprijeti moju sposobnost fokusiranja i poboljšati učinkovitost mog radnog tijeka. Implementirao sam sustav upravljanja vremenom koji mi omogućuje da ostanem organiziran bez zadiranja u svoje druge odgovornosti.

Proširiti

Zašto radi: Kandidat navodi slabost i pokazuje kako je riješio problem.

Kad radim na projektu, ne želim samo ispoštovati rokove. Umjesto toga, radije bih dovršio projekt mnogo prije njegovog roka. Iako to znači da nikad ne propuštam rok, to također znači da ponekad mogu biti požurivani dok radim. Otad sam naučio usporiti, biti strpljiviji i svakom projektu posvetiti pažljivu pažnju koju zaslužuje.

Proširiti

Zašto radi: Ovaj odgovor pokazuje da su poštivanje rokova i precizno obavljeni posao važni.

Znao sam čekati zadnji trenutak da zakažem termine za nadolazeći tjedan, ali sam shvatio da zakazivanje unaprijed ima puno smisla. Sada sam mnogo proaktivniji u zakazivanju sastanaka, a to mi omogućuje da planiram i segmentiram svoj rad za tjedan bez potrebe da nagađam kada ću morati ostaviti vremena za sastanke.

Proširiti

Zašto radi: Kandidatov odgovor pokazuje da je uspostavio vještine upravljanja vremenom koje mu omogućuju učinkovito obavljanje posla.

Ponekad provedem više vremena nego što je potrebno na zadatku ili preuzimam zadatke koji se lako mogu povjeriti nekom drugom. Iako nikad nisam propustio rok, još uvijek mi je napor znati kada prijeći na sljedeći zadatak i biti siguran kada dodjeljujem druge poslove. Na svojoj nedavnoj poziciji implementirao sam alat za upravljanje projektima koji mi je omogućio da lako nadgledam napredak svih zadataka koje sam dodijelio. To mi je pomoglo da se osjećam mnogo ugodnije u vezi s delegiranjem posla.

Proširiti

Zašto radi: Ovaj odgovor pokazuje da se kandidat može nositi s delegiranjem posla i upravljanjem projektom, što su potrebne vještine za rukovodeće i upravljačke uloge.

Prije sam volio raditi na jednom projektu do njegovog završetka prije nego što sam započeo drugi, ali sam naučio raditi na mnogim projektima u isto vrijeme i mislim da mi to omogućuje da budem kreativniji i učinkovitiji u svakom od njih.

Proširiti

Zašto radi: Ovaj odgovor pokazuje uspješan prijelaz kandidata s rada na jednom zadatku u više zadataka.

Savjeti za davanje najboljeg odgovora

Pripremite odgovor. Može biti lakše odgovoriti kada imate ideju o tome što želite reći.

Ako se pojavite prazni, pregledajte primjeri slabosti može pomoći da vam se kotači okreću.

Budi iskren. Važno je da vaš odgovor bude autentičan i prilagođen vašim okolnostima. Od svih pitanja koja će vam vjerojatno biti postavljena na intervjuu, ovo nije pitanje na kojem biste željeli riskirati da ćete ispasti neiskreni.

Pretvorite negativno u pozitivno. Uokvirite svoj odgovor na pozitivan način tako da se sve što ste prikazali kao da treba poboljšati smatra postignućem, a ne slabošću.

0:52

Odgovor na nekoliko načina 'Koja je vaša najveća slabost?'

Što ne reći

Nemojte pretjerivati. Važno je ne pričati previše o svojim slabostima ili onome što trebate poboljšati. Ne želite da vas voditelj intervjua doživljava kao kandidata koji nije kvalificiran.

Nemojte reći da ste savršeni. Važno je da ne ispadnete arogantni ili nepošteni tvrdeći da nemate nikakve slabosti.

Neka bude pozitivno. Možda ste primijetili da se izraz 'slabost' ne koristi u uzorcima odgovora. Uvijek se želite usredotočiti na pozitivno prilikom intervjuiranja .

Moguća dodatna pitanja

Savjeti za davanje najboljeg odgovora

Budite oprezni kako reagirate: Imajte na umu da je način na koji oblikujete svoj odgovor na pitanja na razgovoru za posao o slabostima jednako važan kao i ono što kažete.

Usredotočite se na postignuća: Pokušajte pomaknuti fokus s onoga što treba poboljšati na ono što ste postigli.

Napišite odgovor: Ne morate pamtiti odgovor. Ali ako prethodno napišete nekoliko ideja, bit će vam lakše odgovoriti na pitanje tijekom intervjua.