Planiranje Karijere

Što je razvoj karijere?

Definicija i primjeri razvoja karijere

Upravitelj objašnjava strategiju na bijeloj ploči.

•••

Joos Mind / Getty Images

Razvoj karijere je proces odabira karijere, poboljšanja vaših vještina i napredovanja na putu karijere. To je cjeloživotni proces učenja i donošenja odluka koji vas približava vašem idealnom poslu, vještinama i životnom stilu.

Saznajte više o čimbenicima i preprekama koje utječu na razvoj karijere osobe.

Što je razvoj karijere?

Razvoj karijere je proces samospoznaje, istraživanja i donošenja odluka koji oblikuje vašu karijeru. Zahtijeva uspješno snalaženje u vašim mogućnostima zanimanja kako biste odabrali i osposobili se za poslove koji odgovaraju vašoj osobnosti, vještinama i interesima.

Kada netko posvećuje pažljivu pozornost razvoju svoje karijere, identificira vlastite snage i slijepe točke, a zatim naporno radi na poboljšanju svojih vještina. Također je uključivalo učenje o različitim ulogama i industrijama kako bi se pronašlo podudaranje s njihovim sposobnostima, traženje prilika za napredovanje, a možda čak i potpunu promjenu karijere ako pronađu prikladniju.

Kako funkcionira razvoj karijere?

Razvoj karijere može početi kada je netko sasvim mlad i tek uči o različitim načinima zarađivanja za život. To je dio ljudskog razvoja, a proces može trajati cijeli život.

Na primjer, kada dijete primijeti da su neki ljudi liječnici, vatrogasci ili poštari, to signalizira početak ovog procesa. Nastavlja se kroz osnovnu školu kako i oni počinju istražiti zanimanja a kasnije i u odraslu dob kao ljudi u konačnici odlučiti koju karijeru nastaviti.

Razvoj karijere ne prestaje nakon što odaberete zanimanje. Tada morate dobiti potrebno obrazovanje i obuku , prijaviti se i naći posao, i u konačnici napredovati u svojoj karijeri . Za većinu ljudi to će također uključivati mijenjanje karijere i poslove barem jednom (a vjerojatno i češće) tijekom radnog vijeka. Mnogim ljudima je potreban stručni savjet jer se susreću s problemima ili moraju donositi odluke o svojoj karijeri – na primjer, kada razmišljaju o potrazi za novim poslom ili promjenom zanimanja.

Taj proces možete proći samostalno, ali gotovo svatko može imati koristi od stručnog usmjeravanja u karijeri. Savjet od a savjetnik za karijeru ili drugog slično obučenog stručnjaka, ili pohađanje nastave u školi koja pomaže u razvoju karijere, pomoći će vam da izgradite zadovoljavajući i uspješniji put u karijeri.

Čimbenici koji utječu na razvoj karijere

Na razvoj karijere neke osobe može utjecati više čimbenika, od kojih neki mogu biti uvelike izvan njezine kontrole. Ovi se utjecaji moraju uzeti u obzir tijekom procesa razvoja karijere.

Osobne karakteristike : Tip osobnosti , interesima , sklonostima , i vezano uz posao vrijednosti učiniti sve nas onim što jesmo. Ove osobne karakteristike igraju značajnu ulogu u razvoju karijere jer utječu na zanimanja koja nas zadovoljavaju, kao i na vrste radnih okruženja u kojima ćemo uspjeti. Zato je, kada ste u procesu odabira karijere, toliko važno učiniti a Samoprocjena koji će vam pomoći da naučite o sebi.

Financijska sredstva : Traženje određenih mogućnosti karijere može biti skupo. Odaberete li, na primjer, zanimanje koje zahtijeva pohađanje fakulteta, možda ćete biti ograničeni svojom sposobnošću da ga platite i trebate tražiti studentske zajmove, financijsku pomoć i stipendije. Financijska ograničenja također vas mogu ometati pri traženju posla. Na primjer, možda imate ograničena sredstva za odjeću za intervju .

Ako vas nedostatak sredstava sprječava da se profesionalno obučete za razgovor za posao, potražite organizacije koje prikupljaju donacije poslovna odjeća te ga podijeliti potrebitima koji traže posao.

Financijske obveze : Financijske obveze kao što su hipoteka, najam, studentski zajmovi ili čak djetetova školarina mogu spriječiti osobu da promijeni posao ili karijeru. Kako biste se borili protiv toga, možete pokušati staviti novac na stranu za kasnije korištenje tijekom promjene karijere ili možete pokušati promijeniti svoj način života kako biste smanjili svoj financijski teret (na primjer, smanjivanje veličine vašeg doma kako biste dobili manju hipoteku).

Tjelesna, mentalna i emocionalna oštećenja : Neki ljudi bolje odgovaraju nekim karijerama nego drugima zbog fizičkih i mentalnih sposobnosti ili ograničenja. Na primjer, možda želite postati liječnik, ali nemate dobar akademski rekord u znanostima.

Dob: Vaše godine ili vaša percepcija o tome mogu vas ometati u razvoju karijere. Možda se brinete hoćete li biti premladi ili prestari da biste krenuli određenim putem, napredovali u karijeri ili promijenili karijeru. Umjesto da se usredotočite na svoje godine, usredotočite se na svoje sposobnosti i koliko ste motivirani.

Obiteljske obveze : Nečiji razvoj karijere može zastati ako uzme slobodno vrijeme s posla kako bi se brinuo o djeci ili starijim roditeljima. Vanjska pomoć u skrbi za djecu ili starije osobe može olakšati nastavak karijere.

Ključni za poneti

  • Razvoj karijere je proces istraživanja i djelovanja koji oblikuje čovjekov karijerni put.
  • Uključuje procjenu vještina, sposobnosti, interesa i osobnosti osobe kako bi se pronašla prikladna karijera.
  • Cjeloživotni proces, razvoj karijere nastavlja se tijekom odrasle dobi dok procjenjuju mogućnosti za napredovanje ili čak promjenu karijere.
  • Mnogi čimbenici mogu utjecati na razvoj karijere osobe, uključujući financije i obiteljske obveze.

Izvori članka

  1. Državno sveučilište Missouri. 'Proces razvoja karijere.' Pristupljeno 4. kolovoza 2020.