Kako dešifrirati oglas za posao
••• onurdongel / Getty Images
SadržajProširitiSadržajStruktura oglasa za posao obično je prilično dosljedna. Ipak, to ne znači da biste trebali proći kroz a oglas za posao . Pažljivo pregledavanje opisa posla tvrtke omogućit će vam pisanje uvjerljivih popratnih pisama, uštedjeti vrijeme prijavom samo na relevantne poslove i osjećati se spremnim za telefonske ekrane i razgovore za posao u osobi.
Kako dešifrirati oglas za posao
Oglasi za posao obično su podijeljeni u nekoliko dijelova. Iako se nazivi ovih odjeljaka mogu razlikovati, očekujte informacije o tvrtki, pojedinosti o željenim kvalifikacijama kandidata i neki opis odgovornosti uključenih u ulogu.
Naziv radnog mjesta : Imajte to na umu nazivi poslova može imati različita značenja u različitim industrijama i tvrtkama. Na primjer, 'pomoćnik urednika' i 'pomoćnik urednika' mogu zvučati slično, ali su različite pozicije. U nazivu radnog mjesta potražite naznake o iskustvu potrebnom za poziciju, razini odgovornosti, plaći i prirodi posla.
Kvalifikacije : Također se ponekad naziva ' zahtjevima ' ili 'iskustvo', ovaj dio opisa posla detaljno opisuje postignuća i vještine koje kandidat treba imati. Ovdje možete vidjeti stvari poput 'diplomirani srednjoškolac' ili 'prethodno iskustvo u...' Ovdje ćete pronaći pojedinosti o pozadini koju poslodavac traži, uključujući prethodno iskustvo i postignuća na drugim poslovima, obrazovanje , i meke i tvrde vještine . Nije problem ako nemate sve navedene kvalifikacije, ali u idealnom slučaju imat ćete većinu, a većina će vam biti barem poznata.
Odgovornosti : Ovaj odjeljak opisuje što biste radili na poslu. Pažljivo pogledajte — biste li uživali u ovom djelu? Potražite podudaranja s iskustvom u svom životopisu. Neki oglasi za posao sadržavat će odgovornosti u opširnim terminima (npr. 'voditi tim u generiranju XYZ'), dok će drugi pružati detaljnije pojedinosti (npr. 'izraditi tjedno izvješće'). Ako vam se neke točke nabrajanja ne čine poznato, to ne znači da se ne biste trebali prijaviti. Ali ako niste upoznati sa svim odgovornostima, to bi mogao biti znak da ovo nije najbolje mjesto za vas.
O nama : Većina oglasa za posao pružit će pozadinu o tvrtki. Neka vam ovo bude polazište za istraživanje tvrtke i razumijevanje njezine kulture i vrijednosti.
Beneficije i plaća : Iako su plaće po satu često eksplicitne, tvrtke su obično stidljive kada su u pitanju plaćene pozicije. Možda ćete vidjeti izraze poput 'plaća razmjerna iskustvu' ili 'konkurentna plaća', koji ne otkrivaju previše. Međutim, kada je riječ o beneficijama, tvrtke će općenito biti izravne, budući da svi zaposlenici obično primaju iste beneficije.
Razina iskustva : Bilo da se radi o godinama ili razini karijere, ponekad objave uključuju pojedinosti o razini iskustva. Možda ćete htjeti pregledati ovo uz naziv posla. Oglas za posao koji traži voditelja projekta s jednom do tri godine iskustva, na primjer, imat će drugačiju plaću i odgovornosti od voditelja projekta srednje i više razine.
Elementi za traženje
Dok pregledavate bilo koji dio opisa posla, imajte na umu da su najvažnije stavke vjerojatno navedene pri vrhu. Ako ispunjavate prva četiri uvjeta za iskustvo, ali propustite donja, to je još uvijek razlog za slavlje.
Zapamtite, s mnogim oglasima za posao bit će nemoguće da se ijedna osoba savršeno slaže. Čitajte s okom na ono što je bitno za podnositelje zahtjeva ('mora biti udoban u korištenju Excela') i što je lijepo imati ili mekšu vještinu ('orijentiran na detalje i organiziran').
Pazite na ponavljanje. Spominje li se u objavi posla 'samopokrenuti' pod kvalifikacijama, a zatim spominje projekt koji će kandidati 'samostalno razvijati' u odjeljku odgovornosti? To je savjet da bi se kandidatima trebalo ugodno raditi bez nadzora i u ulozi vodstva.
Razumjeti žargon
Računajte na oglase za posao koji će koristiti neke poznate fraze. Može biti nešto pomalo neugodno u pisanju opisa posla (baš kao što vam može biti čudno da svoj dugi staž na poslu sažimate u nekoliko točaka).
Neki od uobičajenih izraza - samopokretanje, odlične komunikacijske vještine, fleksibilnost - namijenjene su kao tragovi. Zahtijeva li posao 'dobar smisao za humor'? To bi moglo signalizirati da svakodnevne frustracije obiluju, a ako se ne možete valjati s udarcima, naći ćete se frustrirani u poziciji. Poslovi koji zahtijevaju 'multitasking' i 'deadline-driven' kandidate možda imaju malo previše posla da bi jedna osoba žonglirala. Naučite čitati između redaka.
Kada čitati opise poslova
Razmislite o oglasu za posao kao o karti ili ključu za dobivanje pozicije. Pažljivo pročitajte opis i to nekoliko puta. Dobra je ideja pregledati oglas traženja na sljedećim točkama:
- U početku : Vaš prvi pogled na opis posla može biti brz pregled. Razmišljajte o ovom trenutku kao da provjeravate potencijalni spoj na zabavi: tražite kompatibilnost .
- Prije nego što napišete propratno pismo : Vaše propratno pismo treba biti personalizirano za određeni posao i za potrebe istaknute u objavi.
- Prije podnošenja prijave : Kada mislite da ste spremni poslati svoju prijavu, uključujući propratno pismo, životopis i sve ostale tražene pojedinosti, pregledajte objavu još jednom. Jeste li ispravno slijedili upute? Jeste li u svom propratnom pismu naglasili točne detalje? Trebate li prilagoditi svoj životopis tako da odražava određene vještine iznad drugih?
- Prije intervjua : Bilo da je a telefon ili an osobni intervju , prije razgovora pažljivo pročitajte opis posla. Podsjetit će vas na pojedinosti o kojima ćete vjerojatno razgovarati i pokazati na koje točke trebate naglasiti.
Nemojte pogriješiti samo prelistajte oglas za posao. Iako vam je možda teško čitati ili se ponavljati, informacije uključene u oglase za posao pomoći će vam da pošaljete savršenu prijavu i date snažne intervjue.
Izvori članka
Ed 2010.' Ed’s Magazine Glossary .' Pristupljeno 9. siječnja 2020.