Pitanja za razgovor s građevinskim radnicima

••• Monty Rakusen / Getty Images

Tijekom razgovora za posao, budući građevinski radnik treba uvjeriti sugovornika da je pouzdan, da dobro preuzima smjernice, razborito prosuđuje i daje potrebnu fizičku snagu za obavljanje posla.

Kao građevinski radnik, bit ćete podložni velikim opterećenjima, zahtjevnim dužnostima, gustim rasporedima i radit ćete s velikim brojem ljudi, pa je komunikacija o vašoj prilagodljivosti imperativ. Također biste trebali razgovarati o svom poznavanju raznih vrsta građevinske opreme i tehnika.

Što će menadžer zapošljavanja tražiti

Osoba koja vas intervjuira procijenit će ne samo vašu razinu građevinskog iskustva, već i vaš stav i entuzijazam za posao. Također će nastojati zaposliti najbolju osobu za taj posao, stoga svakako spomenite svoje znanje građevinskih alata, tehnika i zdravstvenih i sigurnosnih procedura.

Opće vještine koje treba istaknuti

Građevinski radovi su zahtjevan fizički posao, ali građevinski radnici u svoj posao unose više od čiste snage. Tijekom razgovora za posao, morat ćete istaknite svoj skup vještina . Evo kratkog pogleda na neke od te važne vještine :

Tehnika. Morat ćete izvesti širok raspon poslovne odgovornosti specifične za industriju . Podijelite nekoliko primjera vrsta uspješnih građevinskih radova koje ste dovršili. Poslodavci također traže ljude koji proširuju svoje vještine kad god mogu. Pokažite svoju sposobnost učenja novih vještina što čini vaš fizički kapacitet i znanje o poslu vrijednijim.

Specijalizacija. Imate li posebnu vještinu ili neku vrstu obrtnog certifikata? Neka vaš intervjuer zna koje su vaše najbolje vještine.

Rad s timom. Građevinski radnici moraju moći uspješno doprinijeti timu, kao i samostalno raditi. Dajte svom sugovorniku nekoliko primjera kako radite kao član tima.

Pozornost na detalje. Građevinski radovi zahtijevaju pažljivu pažnju i usredotočenost kako bi se osigurala sigurnost i kvaliteta (kako kažu dvaput izmjeriti i jednom rezati). Opišite projekt ili dva koja ste napravili i koji ističu ovu vještinu.

Snaga. Pokažite da ste dorasli zadatku u smislu fizičkih zahtjeva posla.

Fleksibilnost. Svako gradilište zahtijeva obavljanje širokog spektra zadataka. Koliko lako prelazite s jednog zadatka na drugi? Osim toga, možete li se prilagoditi promjenama i smetnjama na poslu?

Pripremite se za intervju

• Prije intervjua vježbajte odgovore na često postavljana pitanja. To će vam pomoći da se osjećate samouvjereno tijekom stvarnog sastanka.
• Sa sobom ponesite životopis ili popis svojih povijest zapošljavanja , kao i a popis referenci (ljudi koji će spremno potvrditi vaš karakter i iskustvo u građevinarstvu).
• Budite spremni razgovarati o svojoj radnoj povijesti s anketarom. Ako nemate prethodno radno iskustvo, možete koristiti neformalni rad ili volontersko iskustvo.
• Napravite popis od meke vještine (aka vještine ljudi) koje možete ponuditi. To uključuje kompetencije kao što su jaka radna etika, Upravljanje vremenom , fleksibilnost i rješavanje problema .

Pitanja za razgovor s građevinskim radnicima

Uzmi se spremni za vaš nadolazeći razgovor za posao i pregledajte ovaj popis često postavljanih pitanja za intervju za građevinske radnike.

Pitanja o tehničkim vještinama

Trebali biste biti spremni ući u neke detalje o svojim trgovačkim vještinama, uključujući alate koje svakodnevno koristite i svoje razumijevanje propisa o sigurnosti na radnom mjestu.

• Koliko ste upoznati s čitanjem i tumačenjem nacrta i/ili električnih crteža?
• Što se nalazi na vašem osobnom popisu za provjeru kako biste bili sigurni da ste spremni napustiti radno mjesto na kraju dana?
• Kako ste pokazali sigurne radne prakse na svom bivšem radnom mjestu?
• Koliko su jake vaše matematičke vještine?
• Koje postupke slijedite kako biste spriječili ozljede na poslu?
• Kako određujete prioritete potrebne zadatke na poslu?

Pitanja o Vašem radnom iskustvu

Vaš će sugovornik znatiželjno saznati kako se vaše iskustvo slaže s iskustvom drugih kandidata koji se razmatraju. Ova pitanja pružaju vam priliku da pokažete svoje iskustvo u stambenoj i/ili poslovnoj izgradnji.

• Opišite neke od svojih najnovijih projekata.
• Jeste li ikada bili ozlijeđeni na poslu? Što se dogodilo? Što biste sada učinili drugačije da spriječite da se ozljeda ponovi?
• Jeste li vi/vaša tvrtka ikada izazvali/sudjelovali u nesreći zbog koje je netko bio na bolničkom liječenju ili hospitaliziran?
• Recite mi nešto o prijedlogu koji ste dali na poslu koji je proveden.
• Recite nam o najvećim preprekama na koje ste naišli tijekom projekta. Kako ste ih riješili?

Pitanja o vašem timskom radu / radnoj etici

Dobar timski rad ključan je za uspješan ishod većine građevinskih projekata. Razmislite o primjerima koji će vašem sugovorniku dokazati da ste savjestan timski igrač koji pruža podršku.

• Što biste učinili da kupac ima problem s kvalitetom vašeg rada?
• Kako biste se nosili sa situacijom ako se vi i kolega s posla ne slažete oko radnog pitanja?
• Jeste li ikada napustili posao? Ako je tako, iz kojeg razloga?
• Navedite mi primjer vremena kada ste imali malo ili nimalo smjera u rješavanju problema. Što se dogodilo? Što si učinio? Kakav je bio ishod?

Vježbom do savršenstva

Želite biti hladni, sabrani i samouvjereni kada sjedite za svoj nadolazeći intervju. Naravno, ne postoji jamstvo da će ispitivač postaviti sva ova konkretna pitanja. Više pripremljeno ti jesi, međutim, lakše će biti dati iscrpne odgovore.

Razmislite o ovim pitanjima ili neka se prijatelj ili član obitelji predstavi kao anketar i postavlja pitanja nekoliko puta dok ne budete zadovoljni svojim odgovorima. Nemojte zaboraviti dotjerajte svoj životopis da uključite svoj nedavni rad ili projekte i kontaktirate svoje prethodne šefove ili suradnike da vidite jesu li voljni biti navedeni kao reference.

Ključni za poneti

PRIPREMITE POJAS ZA SVOJE VJEŠTINE: Prije intervjua napravite popis važnih vještina koje posjedujete u građevinarstvu i na radnom mjestu kako biste o njima mogli lako razgovarati sa svojim sugovornikom.

ŠTO POnijeti: Donesite kopiju svog najnovijeg životopisa i popis referenci koje ćete predočiti voditelju zapošljavanja. Vaš životopis treba sadržavati spominjanje značajnih građevinskih projekata na kojima ste radili i sve poslovne certifikate koje posjedujete.

NAGLASITE TIMSKI RAD: Pripremite nekoliko anegdota o tome koliko ste dobro radili u timovima prije. Ako imate postignuća poput savršenog pohađanja posla ili nagrada za sigurnost na radnom mjestu ili za proizvodnju, svakako ih spomenite.